M.H

入社を決めた理由は？

休日日数、有給取得率等からワークライフバランスを実現できると思ったためです。
また、社員の人間関係もよさそうに見えたため、入社を決めました。

働く環境について、どんな環境ですか？

長期の案件もありますが短期の案件も多く、様々な技術に触れることができます。

今後近い目標は何ですか？

リーダーとして進捗の管理やお客様との折衝等を行い、案件を無事完了させることです。

仕事中のこだわりや
やりがいは何ですか？

試行錯誤しながら製造し、やりたいこと、仕様を実現できたときにやりがいを感じます。

仕事を通して「成長した」と
感じた瞬間はどんな時ですか？

仕様に対する実現方法の提案や、仕様が実現不可能だった場合の代替案を提案した際に成長を感じます。

仕事で結果を出すために
意識していることは？

作業完了予定日に間に合わせつつ、どれだけ品質を上げられるかを意識しています。
また、仕様通りの動きを実現できてはいるが品質を担保できない場合はメンバーに相談し、品質を担保できる方法を模索するようにしています。

印象に残っている仕事の
エピソードを教えてください。

現在の部署に配属されてすぐに携わった案件でWindowsアプリを1人で作成したのですが、設計をあまりせずに調べた内容を試しながら実装を行っていたためクラス分け等ができておらず、読みづらいコードとなってしまいました。
クラス分けの必要性やそのための設計の重要性をここで学びました。

これから一緒に働く仲間へ
メッセージをお願いします。

事業内容でもワークライフバランスでもどんな理由でもよいので、自分がこれは譲れないと思う条件に当てはまる会社を選んでください。
そのために遠慮せずに本音で質問してください。